Як військовому оскаржити невиплату грошового забезпечення

Кожен військовослужбовець має безумовне право на своєчасне та повне отримання грошового забезпечення. Але достатньо часто трапляються ситуації, коли виплати або затримуються, або не надходять у повному обсязі. У таких випадках важливо чітко розуміти: є законні механізми захисту прав. У цьому матеріалі спеціалісти юридичної компанії «Мережа права» розглянуть детальніше питання грошового забезпечення військовослужбовців та розкажуть про чіткий алгоритм дій, який допоможе ефективно відстояти інтереси та отримати зароблені кошти.

Причини невиплати та затримки грошового забезпечення

Право на грошове забезпечення військовослужбовців визначене статтею 9 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей». Зокрема, грошове забезпечення включає:

• посадовий оклад, оклад за військовим званням;
• щомісячні додаткові види грошового забезпечення (підвищення посадового окладу, надбавки, доплати, винагороди, які мають постійний характер, премія);
• одноразові додаткові види грошового забезпечення.

Головною метою є стимуляція закріплення професійних та досвідчених кадрів у ЗСУ та інших військових формуваннях.

Втім, доволі часто виникають проблеми. Багатьох хвилює питання чому затримують виплати військовим. Розглянемо найпоширеніші причини, серед яких:

• несвоєчасне надходження на рахунок військової частини відповідного фінансування;
• несвоєчасне надходження документів до фінансової служби;
• відсутність згоди командування на затвердження виплати окремих видів грошового забезпечення.

Випадки, коли грошове забезпечення не виплачується

Відповідно до Порядку виплати грошового забезпечення військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам, затвердженого Наказом Міністерства

оборони України від 07 червня 2018 року № 260, визначено перелік випадків, коли грошове забезпечення не виплачується. Зокрема:

• за час надання військовослужбовцям відпусток відповідно до чинного законодавства України, за якими не передбачено збереження заробітної плати;
• якщо виплачуються академічні стипендії;
• за час відсутності на службі без поважних причин одну добу і більше;
• за час перебування на лікуванні в лікарняних закладах понад встановлені чинним законодавством строки;
• за час тимчасового виконання обов’язків понад два місяці за новими посадами у зв’язку з переведенням військової частини на інший штат (внесення змін до штату);
• за час тримання військовослужбовців під вартою чи перебування під цілодобовим домашнім арештом;
• за час відбування покарання на гауптвахті військовослужбовцями строкової військової служби.

Також, військовослужбовцям, які самовільно залишили військові частини або місця служби, виплата грошового забезпечення призупиняється з дня самовільного залишення військової частини або місця служби та поновлюється з дня повернення.

Дії військового при затримці виплат

Якщо виникла затримка виплат військовим, важливо діяти зважено за чітким алгоритмом. Насамперед слід з’ясувати офіційну причину цьому та звернутися особисто із рапортом до військової частини з проханням пояснити причину затримки.

Зокрема, механізм оформлення, подання, реєстрації, розгляду, прийняття та повідомлення рішення за результатами розгляду рапортів військовослужбовців у Міністерстві оборони України, Збройних Силах України та Державній спеціальній службі транспорту регламентовано Порядком організації роботи з рапортами військовослужбовців у системі Міністерства оборони України, затвердженим Наказом Міністерства оборони України від 06 серпня 2024 року № 531.

Додатково можна зателефонувати на гарячу лінію Міноборони, що допоможе з’ясувати, чи пов’язана затримка з рішеннями на державному рівні чи це є проблемою виключно вашої військової частини.

У разі, якщо всі вище перераховані дії не дали бажаного результату, варто звернутися за юридичною допомогою. Несвоєчасна виплата заробітної плати (грошового забезпечення) є поширеною причиною звернення до адвокатів у сфері військового права.

Оскарження невиплати грошового забезпечення

Якщо Ваше звернення не було розглянуте військовою частиною, варто звернутися зі скаргою до органу військового управління вищого рівня. У цьому випадку важливо не лише описати ситуацію, а й надати докази направлення вашого звернення та отримання його військовою частиною.

У разі відсутності результату і в цьому разі, радимо звернутися до суду з позовом до військової частини з метою:

• визнати протиправною бездіяльність військової частини щодо невиплати грошового забезпечення;
• зобов’язати військову частину нарахувати та виплатити грошове забезпечення.

Для підготовки обгрунтованого позову та супроводу справи в суді важливо залучити адвоката.

Що робити у разі затримки виплати при звільненні з військової служби

Не менш поширеною є проблема невиплати заробітної плати при звільненні військовослужбовця. Військовий має право на повний розрахунок: грошове забезпечення, компенсацію за невикористану відпустку тощо. На жаль, при звільненні військових зі служби та виключенні з особового складу військової частини часто не враховують усі виплати або неправильно визначають їхні розміри. Такі дії, очевидно, є протиправними, адже розрахунок при звільненні військовослужбовця має бути повним.  

У разі невиплати важливо:

• зібрати всі підтверджуючі документи: наказ про звільнення, розрахункові листи, довідки про невикористані відпустки тощо;
• подати письмову заяву до військової частини з проханням провести повний розрахунок та надати пояснення.

Попередньо можна звернутись до адвоката, який допоможе сформувати заяву на добровільну виплату. Якщо це не допоможе, необхідно звертатись до суду.

‍